Bastante interessante essa figura que saiu na revista Veja dessa semana no Brasil. Não sei se o título da mesma está correto ao falar que faltam pesquisadores no Brasil. Sinceramente, eu não concordo que faltem pesquisadores, o que eu acho é que falta mais apoio e visibilidade aos pesquisadores.
Primeiro, o que é um pesquisador? Um pesquisador ou um investigador como é chamado aqui na Espanha, pode ter diferentes significados mas o mais conhecido é aquela pessoa “nerd” que trabalha com coisas irreais e fica estudando e investigando o que ainda não existe. Claro que existem outras definições e são essas outras definições, que dão o real significado a pessoa que é um pesquisador.
A verdade é nua e crua. O pesquisador é totalmente desvalorizado no Brasil. Sem sombra de dúvidas. Como diz na figura, a grande maioria dos pesquisadores estão nas universidades. Em média, um pesquisador após ter passado 10 anos estudando (4 de graduação, 2 de mestrado, 4 de doutorado) ganha mais ou menos R$5.000 (cinco mil reais). Tem gente que acha muito, tem gente que acha pouco. Infelizmente, no Brasil, o ensino não é valorizado e por consequencia disso, os professores e pesquisadores também são sub-valorados.
Aqui na Espanha, o cenário muda um pouco, mas ainda estamos longe do ideal. As maiores empresas espanholas e multinacionais possuem um centro de I+D (Investigación y Desarrollo), ou seja, um centro para investigar, pesquisar, criar novos produtos, novas fórmulas, novos conceitos, novos paradigmas. Tudo isso a bon salários. Vou citar um exemplo de uma das maiores empresas de telecomunicações do mundo, a Telefônica Espanha. A Telefônica possui um centro I+D que atualmente emprega mais de 2000 pessoas e tudo a serviço da inovação tecnológica.
“Al final del año 2006 la plantilla propia estaba compuesta por aproximadamente 2000 personas de las cuales un 94% son titulados universitarios. Un 26% de la plantilla está compuesta por mujeres, y el 74% restante, por hombres. La edad media de los empleados es de 36 años y su experiencia laboral media es de 12 años lo que convierten a Telefónica I+D en una empresa madura en sus planteamientos y capacidades, aunque joven en su creatividad y entusiasmo.”
Sugiro navegar na páginas por uns 10 minutos pra ver como eles investem em pesquisa. Aqui vai uma lista dos projetos de pesquisa que eles patrocinam. O benefício de um centro I+D dentro de uma empresa é incalculável. Além da Telefônica, outras empresas também tem seus centros de investigação como T-Mobile, Vodafone, Orange, etc…
Será que tem alguma relação direta entre onde trabalham os cientiras e a riqueza do páis? Veja a figura e tire suas prórprias conclusões.
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